16 • לתשומת לב עמיתים חברי קיבוץ: במידה והנך חבר/ת קיבוץ (חשבון הבנק הוא חשבון הקיבוץ) נדרש ממך למלא גם את הטופס המצורף באתר הקרנות– “טופס הצהרה והתחייבות לשיפוי של חבר קיבוץ“, כולל סעיף אימות חתימה ע“י עו“ד ולהעביר גם אותו באמצעות המערכת – ניתן להעביר טופס זה ביחד עם צילום ההמחאה/אישור ניהול חשבון. שלב רביעי– העברת מסמכים נוספים באמצעות שלב זה ניתן להעביר ישירות אל הקרנות את המסמכים הנוספים הנדרשים לצורך השלמת תהליך היציאה. אין חובה להעביר את כל המסמכים באותו המועד. ניתן לחזור אל המערכת, אל שלב זה, בכל עת ולהוסיף עוד מסמכים. בכל כניסה לשלב, המסמכים הקודמים שהגשת יוצגו גם הם. • אם נדרשת בסעיף ה‘ להמציא תלוש שכר אחרון: - יש לצרף תלוש שכר אחרון לטופס הבקשה ליציאה להשתלמות. - במידה והנך מועסק/ת אצל יותר ממעסיק אחד, נדרש תלוש שכר אחרון מכל אחד מהמעסיקים. - את התלוש/ים ניתן להעביר באמצעות המערכת. • אם נדרשת בסעיף ה‘ להמציא טופס אישור העסקה רב-שנתי: – כי עליו להמציא פרטי 1 ‘ זה מיועד עבור מי שמצוין לו בטופס מס - טופס העסקה לשנים הנדרשות. - על המעסיק (משלם המשכורת) לציין את היקף המשרה הממוצע השנתי לכל שנת חתימה) + לימודים נדרשת לחתום על הטופס (חותמת ולמלא את פרטי החותם. - לחילופין, ניתן לשלוח תלושי משכורת חודש אוגוסט של כל אחת משנות החסכון המנוצלות לשנת ההשתלמות. - אם הינך מועסק/ת ע“י יותר ממעסיק אחד, יש למלא טופס נפרד לכל מעסיק / להעביר תלושי משכורת חודש אוגוסט בגין כל מעסיק. - את הטופס או תלושי השכר ניתן להעביר באמצעות המערכת. • אם נדרשת להמציא בסעיף ה’ טופס תמריצים: ) – כי עליו להמציא 1 ‘ - טופס זה מיועד עבור מי שמצוין לו בטופס ההתחייבות (טופס מס אישור ממונה על התמריצים. - יש להחתים על גבי הטופס את הממונה על דיור ותמריצים במחוז. - את הטופס ניתן להעביר באמצעות המערכת הדיגיטלית. • אם נדרשת להמציא בסעיף ה‘ אישור חל“ת מהמעסיק לצורך יציאה לשנת השתלמות - יש לשלוח את הטופס חתום- חתימה וחותמת של המעסיק (משלם המשכורת) ערב היציאה ביולי סמוך לתחילת שנת ההשתלמות 31 את כל הטפסים / המסמכים יש להעביר עד מידע כללי
RkJQdWJsaXNoZXIy NDU2MA==